訪問看護に転職したいという方は大歓迎！
「もっと自分らしく働きたい」
「家庭と両立できる職場に変えたい」
「利用者とじっくり関わりたい」
――そんな想いから、訪問看護への転職を考える看護師の方が増えています。
しかし実際には、
「夜間待機が多かった」
「思っていたより忙しい」
「給与が下がってしまった」
と後悔するケースも少なくありません。
そんな失敗を防ぐには、求人情報だけでなく“リアルな職場情報”を得ることが大切です。
今回おすすめするのは看護師専門の転職支援サイト看護roo!（カンゴルー）です。
看護roo!とは？
看護roo!（かんごルー）は、看護師・准看護師・保健師・助産師の転職を専門的にサポートするサービスです。
求人紹介だけでなく、面接対策・条件交渉・入職後フォローまで、専任のキャリアアドバイザーが徹底サポートしてくれます。
一般的な求人サイトとの違いは、「看護師だけに特化している」「非公開求人が豊富」「内部情報に詳しい」という点。
特に訪問看護のようにステーションごとの体制が異なる職種では、この“リアルな情報力”が転職成功のカギになります。
看護roo!が選ばれる3つの理由
看護roo!が選べれる理由について紹介します！
① 求人の質と量が圧倒的に豊富
看護roo!では、全国の病院・クリニック・介護施設・訪問看護ステーションの求人を多数掲載しています。
中にはハローワークや一般求人サイトには出ていない非公開求人も多数。
「夜間オンコールなし」「土日休み」「時短勤務OK」「子育て看護師歓迎」など、希望条件にピッタリの求人を紹介してもらえるのが大きな魅力です。
また、単なる求人紹介ではなく、担当アドバイザーが職場の雰囲気・人間関係・離職率なども教えてくれるため、「入ってみたら全然違った…」というミスマッチを防げます。
② 面接・条件交渉も徹底サポート
訪問看護ステーションの採用面接では、「夜間待機の回数」「訪問件数」「移動時間」「研修制度」など、確認すべきポイントが多くあります。
看護roo!では、担当アドバイザーが面接前に質問リストを一緒に作成してくれたり、条件交渉（給与・勤務時間・オンコール頻度など）も代行してくれるため、安心して面接に臨めます。
「自分では言いづらい給与の相談」や「夜勤なしで働きたい」といった希望も、アドバイザーが代理で交渉してくれるので、転職活動のストレスが大幅に減ります。
③ 実際に働く看護師の“リアルな声”を反映
看護roo!では、実際に転職した看護師の口コミや現場レポートをもとにした情報提供が行われています。
これにより、求人票には載っていないリアルな職場の雰囲気や働き方を知ることができます。
例えば、「残業の少なさ」「チームの雰囲気」「訪問件数の実態」など、実際の現場を経験した人しか分からない情報をもとに判断できるのは大きな強みです。
訪問看護で後悔しないためのチェックリスト
看護roo!の担当者がよく伝える“訪問看護転職の注意点”として、以下の項目を挙げています。
これらを事前に確認しておくことで、転職後のギャップを防げます。
- 夜間・休日のオンコール頻度と対応体制
- 1日の訪問件数と移動範囲
- 研修・教育体制、チームカンファレンスの頻度
- 利用者層（医療依存度・在宅リハ・終末期など）
- 記録・報告業務の負担とサポート体制
- 手当・賞与・昇給などの待遇条件
これらを面接前に整理しておくことで、「思っていた職場と違った」という後悔を避けられます。
看護roo!では、このチェックリストを使って担当アドバイザーと一緒に確認できるため、初めての訪問看護転職でも安心です。
看護roo!を活用した転職成功の流れ
看護roo!に登録してから入職までのフローを確認しましょう！
- 無料登録（1分程度で完了）
- 担当アドバイザーと面談
希望条件・現在の悩み・キャリアプランを丁寧にヒアリング - 求人紹介・情報共有
希望に合った求人を複数提案。職場の雰囲気・残業・人間関係まで詳しく説明 - 応募・面接サポート
書類添削・面接対策・日程調整までフルサポート - 内定・条件交渉
給与・休日・オンコール回数などを代わりに交渉 - 入職後フォロー
入職後の悩み相談やトラブルにも対応
このように、看護roo!は「登録したら終わり」ではなく、転職活動全体を支えてくれる伴走型のサービスです。
実際に看護roo!で転職した看護師の声
30代女性／訪問看護ステーション勤務
子育てしながら働ける職場を探していたのですが、自分では見つけられなかった“夜間オンコールなし”の求人を紹介してもらいました。担当者の方が現場の雰囲気まで教えてくれたので安心でした。
40代男性／ターミナルケア専門ステーション勤務
病院でのキャリアを活かしたくて訪問看護に挑戦。看護roo!では専門性の高いステーションを紹介してもらえ、希望通りの職場に転職できました。
20代女性／新卒2年目・初の訪問看護挑戦
経験が浅い自分に訪問看護は無理だと思っていましたが、看護roo!の担当者が教育体制が整ったステーションを紹介してくれました。プリセプター制度もあり、安心してスキルアップできています。
50代女性／ブランク明けで再就職
子育てが一段落し、再び看護の仕事に復帰したいと思い登録しました。ブランクがあって不安でしたが、担当の方が復職支援が充実した職場を紹介してくれたおかげで、無理なく再スタートできました。
30代男性／地方在住・Uターン転職
地元に戻って働きたいと思い、地域の訪問看護求人を探していました。看護roo!では地方求人も充実しており、オンライン面談でスムーズに決定。今は地元で家族と過ごす時間が増え、転職して本当に良かったです。
訪問看護の転職は「情報」と「サポート」が命
訪問看護はやりがいが大きい反面、職場によって体制・働き方・報酬が大きく異なります。
自力で調べるだけでは限界があり、「実際に入ってから知った」という後悔も少なくありません。
だからこそ、業界に詳しいプロのサポートを受けることが重要です。
看護roo!なら、あなたの希望に沿った求人を紹介し、職場の内情までしっかり教えてくれます。登録も無料で、無理な勧誘も一切ありません。
まとめ：理想の働き方を叶えるなら「看護roo!」から始めよう
訪問看護への転職は、働く環境・体制・人間関係によって満足度が大きく変わります。
自分に合った職場を見つけるには、情報収集とサポート体制が欠かせません。
看護roo!は、求人紹介だけでなく、転職活動の悩み相談・条件交渉・面接サポートまでトータルで支えてくれる心強いパートナーです。
あなたもぜひ、看護roo!の公式転職支援サービスに登録し、理想の働き方を叶えてください。きっとあなたにぴったりの訪問看護ステーションが見つかります。